关注排名全国排名:-- 河北排名: 54 秦皇岛排名: 7
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学校网址www.***.cn
0335-7113208
河北省秦皇岛市卢龙县县城北、京哈高速公路卢龙出口与102国道交汇处
为山海关船厂、迁安首钢等多家单位订单培养初、中级实用焊工技术人才。为满足实践教学需要，学校聘请2名具有多年企业实践经验的师傅任教。理论与实践的比例为1：1。实习期间月工资650元，实习期满后，月工资在800元以上。
为天津中环、三星、爱姆帝、三美电子公司、北京富士康电子公司等多家中外合资企业定向培养电子技术操作工，从事电子产品生产与检验、维修等工作，月工资800—1500元。
钳工、焊工专业学员实习考核合格后，由山海关船舶重工责任有限公司直属机构与学员签定《劳动合同》，进公司就业，并办理相关社会保险，试用期一年。学员进公司即按照正式员工纳入所在车间统一管理并享有同等的岗位、职务晋升机会；工资执行公司技术工人的相关工种标准，试用期实际收入不低于800元/月，第二年1000元/月以上；享受公司规定的劳动保护待遇。电子技术专业，试用期实际收入不低于800元/月，期满工资在1200元/月以上，享受公司规定的劳动保护待遇。
（一）电子应用技术
（二）焊工技术
（三）车工技术
为南戴河、北戴河、秦皇岛、唐山、天津等多家机加工企业培养中级车工技术人才。学校有适应企业需要的GA150、GA140车床、刨床、万能铣床、数控机床。学校聘请3名在企业工作三十多年的师傅任教，理论与实践的比例为1：1，采用岗位模块式教学方法，配合电化教学，突出专项技术训练，该专业学员学完6个月的普通车工技术后，可继续学习2—3个月的数控技术（费用另交）。
（四）电工技术
为秦皇岛、山海关、唐山、迁安等地多家大中型企业和建筑单位“订单”培养中级电工技术人才。为强化对学生动手能力的培养，学校聘请具有多年企业实践经验的师傅任教。理论与实践的比例为1：1。电工人才紧缺，就业前景十分广阔。
（五）（高中起点班）
为给高中毕业生提供一个就业、创业、成才的机会，我校本着“共同培养、实现三赢”的原则，于2006年与山海关船舶重工责任有限公司联合办学，培养了钳工、电工、车工三个工种百名技术工人，现已进公司实习，经过公司选拔考核，部分优秀学生已被企业安排在设计所实习。经与山海关船舶重工责任有限公司协商，该公司今年继续委托我校为其培养钳工和焊工两个工种技术工人100名。同时我校还为北京、天津经济技术开发区（中环、现代、富士康等）电子企业培养电子技术工人100名，具体事宜如下：
秦皇岛市卢龙职教中心学校网址
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联系方式0335-7113208
学校地址河北省秦皇岛市卢龙县县城北、京哈高速公路卢龙出口与102国道交汇处
焊工技术为山海关船厂、迁安首钢等多家单位订单培养初、中级实用焊工技术人才。为满足实践教学需要，学校聘请2名具有多年企业实践经验的师傅任教。理论与实践的比例为1：1。实习期间月工资650元，实习期满后，月工资在800元以上。
电子应用技术为天津中环、三星、爱姆帝、三美电子公司、北京富士康电子公司等多家中外合资企业定向培养电子技术操作工，从事电子产品生产与检验、维修等工作，月工资800—1500元。
就业及薪酬待遇：钳工、焊工专业学员实习考核合格后，由山海关船舶重工责任有限公司直属机构与学员签定《劳动合同》，进公司就业，并办理相关社会保险，试用期一年。学员进公司即按照正式员工纳入所在车间统一管理并享有同等的岗位、职务晋升机会；工资执行公司技术工人的相关工种标准，试用期实际收入不低于800元/月，第二年1000元/月以上；享受公司规定的劳动保护待遇。电子技术专业，试用期实际收入不低于800元/月，期满工资在1200元/月以上，享受公司规定的劳动保护待遇。
收费标准及优惠政策：培训费：钳工2200元、焊工2200元，住宿费：200元；电子技术专业培训费1600元，住宿费：100元。据实收取书费。钳工和焊工两专业学员在学校学习期间依据《国务院关于建立健全普通本科高校高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》，每生享受1500元国家助学金；电子技术专业享受“阳光工程”优惠政策补贴（330—390元），同时还可以享受温暖工程资助（270元），减轻学生家庭经济负担。招生专业（一）电子应用技术
为天津中环、三星、爱姆帝、三美电子公司、北京富士康电子公司等多家中外合资企业定向培养电子技术操作工，从事电子产品生产与检验、维修等工作，月工资800—1500元。
（二）焊工技术
为山海关船厂、迁安首钢等多家单位订单培养初、中级实用焊工技术人才。为满足实践教学需要，学校聘请2名具有多年企业实践经验的师傅任教。理论与实践的比例为1：1。实习期间月工资650元，实习期满后，月工资在800元以上。
（三）车工技术
为南戴河、北戴河、秦皇岛、唐山、天津等多家机加工企业培养中级车工技术人才。学校有适应企业需要的GA150、GA140车床、刨床、万能铣床、数控机床。学校聘请3名在企业工作三十多年的师傅任教，理论与实践的比例为1：1，采用岗位模块式教学方法，配合电化教学，突出专项技术训练，该专业学员学完6个月的普通车工技术后，可继续学习2—3个月的数控技术（费用另交）。
（四）电工技术
为秦皇岛、山海关、唐山、迁安等地多家大中型企业和建筑单位“订单”培养中级电工技术人才。为强化对学生动手能力的培养，学校聘请具有多年企业实践经验的师傅任教。理论与实践的比例为1：1。电工人才紧缺，就业前景十分广阔。
（五）（高中起点班）
为给高中毕业生提供一个就业、创业、成才的机会，我校本着“共同培养、实现三赢”的原则，于2006年与山海关船舶重工责任有限公司联合办学，培养了钳工、电工、车工三个工种百名技术工人，现已进公司实习，经过公司选拔考核，部分优秀学生已被企业安排在设计所实习。经与山海关船舶重工责任有限公司协商，该公司今年继续委托我校为其培养钳工和焊工两个工种技术工人100名。同时我校还为北京、天津经济技术开发区（中环、现代、富士康等）电子企业培养电子技术工人100名，具体事宜如下：
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