切换城市: 广东 其它
更新日期
2022-05-29 18:03
学校类型
公办学校
教学领域
--
电话
0477-8102055
官网
http://www.erdosmtjsxx.com/
学校地址
内蒙古鄂尔多斯市东胜区铜川镇
联系方式来源:2018年鄂尔多斯煤炭技工学校(鄂尔多斯市煤炭安全技术培训中心)春季招生简章
联系方式

联系人:郝老师 0477-8102055

地 址:东胜区铜川镇鄂尔多斯市煤炭技工学校

联系方式来源:2006年鄂尔多斯煤炭技工学校招生简章
联系方式:077—8101371
联系方式来源:2014年鄂尔多斯煤炭技工学校招生简章
联系方式:0477-8101371 0477-81020 。

地址:内蒙古鄂尔多斯市东胜区铜川镇

加强师资建设,促进职业教育全面发展

学校现有学生200人,教职工32人,其中专任教师16人,高级职称4人,硕士研究生3人,占教师总数的43%,授课教师全部是本科以上学历。

学校努力打造教学实训综合型教师队伍,着力营造和谐向上的教师文化,采取“与专家对话,和学者交流,同名校联谊,与域外接轨”等多种方式培训教师,聘请内蒙古科技大学、山西矿业大学、河北能源职业技术学院等高校采矿、机电专业的专家教授及煤矿高级工程师,对教师进行专业技术培训,并分期分批派出青年教师赴山西矿院、河北能源学院进行中短期培训。通过“请进来、送出去”的培训形式,提高了教师专业理论水平和专业技能,练就了一支工作责任心强、业务水平高、综合修养高的教师队伍。

发挥办学优势、保障就业畅通

我校办学性质优越,既属于职业学历教育系列,又具有国家“阳光工程”职业培训性质。对符合条件的学生一律免收学费、培训费、住宿费、教材费,并免费为学生提供行李、校服等。修业期满考试考核合格者,颁发国家认定的中等技工学校毕业证书、职业技能鉴定合格证书(中级工)、特种行业井下从业资格证书,并由鄂尔多斯市煤炭局推荐到我市煤炭企业工作。

我校建校4年,现已毕业两届学生,共268人,全部安排到我市各煤炭企业工作,就业率达100%,多数学员担当采煤机司机、矿山救护、矿山灭火等重要工种,月工资2500~6000元,每届都有数名表现突出、成绩优秀的学生,被安排到市区两级煤炭行政机关工作。优越的办学条件、畅通的就业渠道,为我校实现“入口旺、出口畅、学得好、用得上”的职业教育发展思路,提供了良好的条件和难得的机遇,为年满十六周岁,鄂尔多斯市户籍,初中以上学历,身体健康,有志于煤炭事业的男性青年提供展示才华、实现夙愿的平台,为我校发展提高更广泛地拓宽招生、培训、就业渠道,取得国家更优厚的政策支持,赢得社会各界的关注首肯。早日进入自治区一流技工学校行列创造了有利条件。

鄂尔多斯煤炭技工学校建校4年,从无到有、从小到大、从弱到强,创出一条“建校时间短、发展速度快、办学质量高”的独具特色的办学之路,已成为鄂尔多斯市职业教育界一颗璀璨夺目的新星。

我校将努力形成“人尊重人、人理解人、人关心人、人爱护人”的人文环境,落实“以德育为首、以专业教育为主、理论实践并重”的宗旨,把我校办成“一流的师资队伍,一流的硬件设施,一流的教学成绩,一流的实训基地”的规范化、现代化、精品化的煤炭技工学校。

加强管理、激励体制、促进学校全面发展

学校结合当前职业教育发展的形势,较科学适时地制定了“高站位决策、低重心运行、近距离服务、走动式管理”的管理方针,进一步完善各处、室目标管理,强化各部门职能,强化工作督查,增强管理的执行力和驾驭力,为实现精细化管理而制定出台一系列规章制度,如“班主任量化考核制度”、“规范化备课制度”、“全员推门听课制度”、“教职工量化考核制度”、“学生行为规范积分制管理制度”、“考试考核不合格不推荐制度”、“二十四小时值班制度”等。各项规章制度的出台,规范了教师教书育人、学生读书做人的行为,提高了教育教学效果、质量。学生管理采用全封闭、军事化管理,从出操到就寝、从课堂到宿舍、从举止到言行,都建立健全严格的可操作的规章制度,使学生有纪可遵、有章可循,形成了“校领导、班主任、科任教师各司其职,协调配合”的管理体系。有计划、有步骤、有安排、有目的地开展各种校园文化活动,如经常举办“主题讲演会”、“主题歌咏会”、“主题班会”、“诗歌朗诵会”、“师生篮球赛”等学生喜闻乐见的活动。在教室、宿舍内外张贴图文并茂、教育意义深刻的传统道德励志教育条幅,通过校史橱窗、宣传板报、阳光周报、校园广播、电子屏等媒介手段,及时报道新闻校讯、好人好事等。潜移默化的影响、陶冶学生,逐步形成了“团结、友爱、诚信、遵纪、乐观”的良好风气。

学校对教师及学生多角度评价、多尺度衡量,在教师中设立“优秀班主任奖”、“优秀教师奖”、“优秀说课奖”、“优秀教学奖”、“优秀实训奖”、“优秀论文奖”;在学生中设立“优秀学生奖”、“优秀学生干部奖”、“先进班集体奖”。通过设定多种单项奖,激发教师的工作热情和勤奋创新的积极性。使教师在获得荣誉的愉悦中汲取动力,继续进步。让教师在自己的专业课教学中,各得其所、各尽其能,激励学生培养兴趣,发挥特长,全面发展。

学校推行“教、学、研、训”四位一体的教研理念。学校每周一、四安排全体教师教研活动,全面实施职业教育小课题研究和校本教研活动。极大地丰富了我校教研教改活动。