宿舍
人数
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洗衣机
空调
食堂
个数
食物品种
人均
我院中专班学生可实行2+2教学模式;凡读完两年中等技术课程后,愿意继续深造者,经考试合格,可直接上高级工班学习两年,毕业后获得大专学历(高级工)。
学生学习期满,经考试、鉴定合格,可颁发国家通用的技术学院大、中专毕业证书和职业资格证书;高级工学生还可参加国家
在市场经济的浪潮中人人都在追求成功、渴望成功,完全实现每个学子的梦想,成为“专、精、尖”的新型技术人才,09年我院开设技术强,社会急需的热门专业40多个,在全国范围招生,我们的品牌专业有:数控、建筑工程、电脑美术设计、石油化工、汽车、经济管理、航、铁乘务等,与国内外知名企业建立了长期友好的校企合作关系。真正的落实到:“您把孩子交给我,我把人才还给您“的承诺。
学院为了让学生从入学到就业这一过程能受到良好的教育、细微的管理,我院把学生管理分成若干个阶段,责任落实到具体个人。
(1)学院择校顾问(招生老师)对新生报名前后提供专业指导和服务,就是要让那些学生对自己所学的专业从不了解到详细、清楚的了解和熟悉。
(2)学院资深专家团对新生开展一系列“入学适应性成功素质强化拓展”训练。
(3)授课教师备好每节课、上好每节课,把知识传授给学生,达到教学相长。要求老师必须让每名学生把当节所教知识吃透。
(4)实训中心对学生在实训中实行专业化指导。我们学院教学中,理论占40%,实践占60%,学生的大多时间都在实习,所以,实习指导教师必须具有高度的责任心和扎实的文化功底。
(5)专职班主任指导学生的学习方法和引导其养成良好行为习惯。要求班主任全程服务,对班级的所有学生的性格、爱好、学习、生活都了解的一清二楚。
(6)专职生活辅导员学生对学生饮食起居实施的人性化管理与服务。
(7)各科系负责人对优秀学生专升本提供指导与服务。
(8)定向委培企业对学生实习情况进行量化管理和考核。
(9)学院大学生就业服务指导中心对毕业生职业规划、岗前培训及上岗后的跟踪指导服务。
(10)实训、实习知道老师对学生再实践过程中采用“传、帮、带”师徒式得量化指导与培训。
目前,学院拥有一支理论与实践相结合的“双师型”教师队伍。一流的师资,众多的名师,精心打造了机电科技的教育品牌,铸就了一流的教学质量。
为了鼓励学生积极进步、努力学习,建立良好的校风、教风和学风,我院每年设立院长奖学金、励志奖学金、等多项奖学金,对每学年操行评定良好得学生分别奖励1000——3500元,同时学院每年还评选“三好学生”和“优秀学生干部”,“先进班集体”和“先进团支部”,评选“学生标兵”和“技术能手”,在大张旗鼓的进行表彰奖励,并张榜公布。除此之外,每年在全院推选德、智、体全面发展的优秀学生,推荐到省上,可评为省级“优秀干部”和“优秀三好学生”。除了农村户口的学生每年享受国家的1500元助学金外,如有家庭贫困者、单亲家庭、“独生子女户”等均可享受我院的优惠政策。
西安机电科技技术学院住宿条件
宿舍
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食物品种
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人均
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我院中专班学生可实行2+2教学模式;凡读完两年中等技术课程后,愿意继续深造者,经考试合格,可直接上高级工班学习两年,毕业后获得大专学历(高级工)。
学生学习期满,经考试、鉴定合格,可颁发国家通用的技术学院大、中专毕业证书和职业资格证书;高级工学生还可参加国家
在市场经济的浪潮中人人都在追求成功、渴望成功,完全实现每个学子的梦想,成为“专、精、尖”的新型技术人才,09年我院开设技术强,社会急需的热门专业40多个,在全国范围招生,我们的品牌专业有:数控、建筑工程、电脑美术设计、石油化工、汽车、经济管理、航、铁乘务等,与国内外知名企业建立了长期友好的校企合作关系。真正的落实到:“您把孩子交给我,我把人才还给您“的承诺。
管理情况学院为了让学生从入学到就业这一过程能受到良好的教育、细微的管理,我院把学生管理分成若干个阶段,责任落实到具体个人。
(1)学院择校顾问(招生老师)对新生报名前后提供专业指导和服务,就是要让那些学生对自己所学的专业从不了解到详细、清楚的了解和熟悉。
(2)学院资深专家团对新生开展一系列“入学适应性成功素质强化拓展”训练。
(3)授课教师备好每节课、上好每节课,把知识传授给学生,达到教学相长。要求老师必须让每名学生把当节所教知识吃透。
(4)实训中心对学生在实训中实行专业化指导。我们学院教学中,理论占40%,实践占60%,学生的大多时间都在实习,所以,实习指导教师必须具有高度的责任心和扎实的文化功底。
(5)专职班主任指导学生的学习方法和引导其养成良好行为习惯。要求班主任全程服务,对班级的所有学生的性格、爱好、学习、生活都了解的一清二楚。
(6)专职生活辅导员学生对学生饮食起居实施的人性化管理与服务。
(7)各科系负责人对优秀学生专升本提供指导与服务。
(8)定向委培企业对学生实习情况进行量化管理和考核。
(9)学院大学生就业服务指导中心对毕业生职业规划、岗前培训及上岗后的跟踪指导服务。
(10)实训、实习知道老师对学生再实践过程中采用“传、帮、带”师徒式得量化指导与培训。
师资力量目前,学院拥有一支理论与实践相结合的“双师型”教师队伍。一流的师资,众多的名师,精心打造了机电科技的教育品牌,铸就了一流的教学质量。
奖金奖为了鼓励学生积极进步、努力学习,建立良好的校风、教风和学风,我院每年设立院长奖学金、励志奖学金、等多项奖学金,对每学年操行评定良好得学生分别奖励1000——3500元,同时学院每年还评选“三好学生”和“优秀学生干部”,“先进班集体”和“先进团支部”,评选“学生标兵”和“技术能手”,在大张旗鼓的进行表彰奖励,并张榜公布。除此之外,每年在全院推选德、智、体全面发展的优秀学生,推荐到省上,可评为省级“优秀干部”和“优秀三好学生”。除了农村户口的学生每年享受国家的1500元助学金外,如有家庭贫困者、单亲家庭、“独生子女户”等均可享受我院的优惠政策。
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