（一）就业面向岗位：
（二）岗位能力分析：人力资源管理专业岗位能力分析表所属专业大类所属专业类对应行业主要职业类别主要岗位群或技术领域举例管理类工商管理类人力资源服务人力资源专业管理岗人力资源部门经理部门经理助理人力资源管理服务岗培训师、招聘专员、工作岗位分析师、人事业务代理员、绩效考核员、福利设计员、薪酬策划员
答案来源于:新疆科技职业技术学院人力资源管理专业
| 专业名称 | 开设学校 | 学制 | 地址 |
|---|---|---|---|
| 人力资源管理（人力资源管理师） | 辽宁经济管理干部学院 | 三年 | -- |
| 人力资源管理--人力资源管理教育 | 韶关学院 | -- | -- |
| 人力资源管理 | 鲁中职业学院 | -- | -- |
| 人力资源管理 | 广东省珠海市英迪科技经贸培训学校 | 2.5年 | -- |
| 人力资源管理 | 湖南涉外经济学院 | 4年 | -- |
| 人力资源管理 | 遵化市职业技术教育中心 | 3 | -- |
新疆科技职业技术学院人力资源管理专业就业面向岗位与能力要求类似问题答案