内容简介：本课程主要讲授人力资源管理的基本原理和方法，包括人力资源规划、招聘、考核、培训、晋升、激励等。
| 专业名称 | 开设学校 | 学制 | 地址 |
|---|---|---|---|
| 工商管理 | 秦皇岛汇通培训学校 | 三 | -- |
| 工商管理 | 鲁中职业学院 | -- | -- |
| 工商管理 | 上蔡县英华职业培训学校 | 5 | -- |
| 工商管理 | 濮阳市交通职业中等专业学校 | 3年 | -- |
| 工商管理 | 沈阳立得职业培训学校 | 2.5年-- | -- |
| 工商管理 | 罗湖区人才培训中心 | -- | -- |
| 专业名称 | 开设学校 | 学制 | 地址 |
|---|---|---|---|
| 人力资源 | 石家庄经科中等专业学校 | -- | -- |
| 人力资源 | 富平县方正计算机专修学校 | -- | -- |
| 人力资源 | 石家庄经科中等专业学校 | -- | -- |
| 人力资源管理（人力资源管理师） | 辽宁经济管理干部学院 | 三年 | -- |
| 人力资源管理--人力资源管理教育 | 韶关学院 | -- | -- |
| 人力资源管理 | 鲁中职业学院 | -- | -- |
天津北洋高等工商进修学院工商管理人力资源开发与管理专业必修课54学时笔试类似问题答案