切换城市: 广东 其它

已解决问题

上海学尔森学院初级经济师人力资源管理人力资源管理的演变

上海学尔森学院初级经济师《人力资源管理》考试大纲人力资源管理的演变
技校网 更新时间:2021-08-01 04:19:00 解决时间:2017-05-22 13:23

满意答案

(二)人力资源管理的演变

雇佣管理阶段及其特征;早期的人事管理研究及其对人力资源管理演变的意义或作用;人事管理阶段的工作内容与特征;人力资源管理阶段的质变表现;促使人事管理向人力资源管理转变的因素;人力资源管理阶段的特点;人力资源管理与人事管理的区别;现代人力资源管理的特色。

  ??????????? 2017-05-22 13:23

类似问题答案

上海学尔森学院初级经济师人力资源管理人力资源管理的演变
(二)人力资源管理的演变雇佣管理阶段及其特征;早期的人事管理研究及其对人力资源管理演变的意义或作用;人事管理阶段的工作内容与特征;人力资源管理阶段的质变表现;促使人事管理向人力资源管理转变的因素;人力资源管理阶段的特点;人力资源管理与人事管理的区别;现代人力资源管理的特色。(阅读详细内容)
学尔森学院初级经济师人力资源管理人力资源管理的演变
(二)人力资源管理的演变雇佣管理阶段及其特征;早期的人事管理研究及其对人力资源管理演变的意义或作用;人事管理阶段的工作内容与特征;人力资源管理阶段的质变表现;促使人事管理向人力资源管理转变的因素;人力资源管理阶段的特点;人力资源管理与人事管理的区别;现代人力资源管理的特色。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理人力资源管理的功能及其职能
(四)人力资源管理的功能及其职能人力资源管理的吸纳、维持、开发和激励四项功能;人力资源管理的职能;人力资源管理的主要地位。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理团体的基本概念
(一)团体的基本概念团体的概念、类型和发展阶段;同质性和异质性团体;团体规范的概念、分类和作用;团体压力;从众、顺从和服从行为的概念及其研究;团体凝聚力的概念和影响因素;社会懈怠、社会促进作用的概念与产生原因。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理工作分析的实施流程
(二)工作分析的实施流程工作分析的基本流程,工作分析各阶段的主要工作内容。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理人力资源管理的概念
(一)人力资源管理的概念人力资源的定义;人力资源的主要特征;人力资源的作用;人力资源管理的基本含义;人力资源管理的模式。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理工作分析概述
(一)工作分析概述工作分析的基本概念,工作分析的主要内容,工作分析在人力资源管理中的作用。(阅读详细内容)
上海学尔森学院初级经济师人力资源管理工作态度概述
(一)工作态度概述工作态度的概念以及与个体价值观的关系;工作满意度、工作投入度、组织承诺的概念以及三者之间的关系。(阅读详细内容)
最新文章
相关学校
招生信息与资讯
技校专业