【培养目标】
培养适应市场经济建设需要的德才兼备、身心健康的能够胜任中小企业办公室程序性工作、协助上司处理政务和日常事务并为领导决策及实施提供服务的高端技能型专门人才。
【主干课程】
秘书理论与实务、档案管理、人力资源管理、秘书写作、商务谈判、秘书心里学、企业文化、形式逻辑、办公自动化、会计基础、企业管理、计算机速记与手写速记、商务礼仪。
【核心能力】
熟练操作办公自动化，熟练运用五笔，掌握速录技巧。具有娴熟的处理各类办公事务的能力。具有良好的沟通、组织、协调能力。能够熟练地应用统计报表、书写报告，具备一定的管理能力。有一定的美工基础和写作策划能力，具有较强的逻辑分析能力。
【实践环节】
秘书岗位角色认知、秘书工作能力认知、职业能力展示、沟通能力展示、写作能力展示、打字能力展示、办公室日常事务处理、会议管理（综合实习）、事务管理（综合实习）、文书拟写与处理（综合实习）、顶岗实习、毕业实习、毕业设计。
【就业方向】
主要面向企事业单位，从事办事员、文书、秘书、人事专员、办公室领导、总裁助理、商务代表等相关工作，或继续升读本科。
【职业证书】：公共证书（必持证书）：英语B级证书、普通话二级证书；专业证书：秘书资格证、助理企业人力资源师、速录师等。
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