答:1、有法律保障,新生在入学时签订(学生培养及就业安置合同),具法律效力。2、“校企合作、订单式培养”,学校先后与沿海发达地区知名大中型企业建立了长期的人才需求关系。3、学校在沿海地区
设有就业安置办事处,并与沿海地区人才交流服务机构合作。就业范围广,选择性较大,就业渠道宽,保障了学生毕业后能及时得到工作安排。
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衡阳市第五技工学校问:贵校毕生生就业是否有保障?类似问题答案