海南龙泉技工学校学校特色办学

（一）、严谨的教学管理

学校采用理论加实践相结合的教学模式，同时重视学员的体验式教学，采取师徒制，手把手一对一的教学辅导，让每位学员都能快速掌握所学的专业技能，实现学有所成，学以致用的目的。

（二）、鲜明的办学特色

学校根据自身产业优势设立了酒店服务与管理和烹饪两个品牌专业。学校坚持以就业为导向、以技能为本位、以质量求生存、以特色求盛誉、以创新求发展的办学理念，以龙泉集团的酒店、餐饮产业，房地产业，农业产业资源为依托，在专业设置和办学规模上求精求专，不求大不求全，聘用专业名师，设置品牌专业，开出精品课程，强化实习实训教学，培养技能型人才，努力形成自己的办学特色和优势。

（三）、丰富的培训经验

学校除了常年向社会招生短期培训班,还长期承担省内多家政府职能部门订单培训任务。

1、办学22年来，举办三个月厨师培训58期，面点班35期，餐厅服务员班46期，客房服务员班31期，调酒班16期，共计培训一万多人次，很多学员现在都走上了管理岗位。

2、多年来我校与龙泉集团、三厨新海府集团、洋浦迎宾馆、海口宇海温泉酒店等多家餐饮企业合作，为他们定点培训新员工、在岗员工提升。每年培训人数有二三千人次。

3、目前在我校挂牌设基地的政府机构有省人力资源开发局（省就业局）第三职业技能培训基地、中国餐饮职业经理人资格证书海南省报考服务中心、海南酒店与餐饮行业协会培训基地，海口妇女就业培训基地、海口市农村劳动力转移阳光工程定点培训基地，除此之外我校还与省人社厅、市龙华区人社局、市美兰区共青团、省消防总队、省边防总队、琼山监狱、省总工会、海口休闲协会、澄迈工会等单位联合办班，每年的培训人数有一千多人次。

（四）、广阔的就业门路

龙泉集团凭借自身庞大的产业优势对学校招收的学生均实行定向就业招生，结业择优聘用工作的招生就业制度。按工作岗位需要分流，设立酒店部长班、营销经理班、厨师主管班、酒店后勤管理班、办公室文秘班、财务主管班等岗位对口专业班级，实施专业岗位职业训导，结业后由龙泉集团对口择优安排工作，并对外推荐就业。学校成立就业指导中心，积极在省内外为学生开拓新的就业渠道。对学生实施全员化、全程化就业指导，为毕业生提供职业生涯分析、职业素质测评和毕业后就业跟踪服务以及服务。

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