1.培养目标：培养具有本专业工作的知识和岗位技能，熟悉营销业务工作流程，适应营销岗位工作需要，能够进行市场调查与预测、营销策划、市场开拓、产品推销、销售区域管理、公关策划和广告策划等营销管理能力和市场开拓能力的高素质技能型人才。本专业学生通过社会考试，可以取得营销经理、营销师等资格证书。(阅读详细内容)

合肥经济技术职业学院专业培养目标：培养掌握现代经济管理理论，具有企业所需的企业管理的基本技能和一定的专业技巧，面向生产、建设、管理、服务第一线，具有较强的从事企业生产管理、市场营销管理、人力资源管理等相关岗位工作能力的高素质技能型人才

1.培养目标：培养掌握现代经济管理理论，具有企业所需的企业管理的基本技能和一定的专业技巧，面向生产、建设、管理、服务第一线，具有较强的从事企业生产管理、市场营销管理、人力资源管理等相关岗位工作能力的高素质技能型人才。本专业学生通过社会考试，可以取得初级和中级人力资源管理师、营销师等资格证书。(阅读详细内容)

2020年合肥师范学院软件工程专业建立与社会用人部门合作更加紧密的人才培养机制

（3）建立与社会用人部门合作更加紧密的人才培养机制。与软件公司、相关单位联合制订人才培养标准。与科大讯飞、科大国创等一批优秀IT企业深入开展校企合作，本专业的毕业生就业好、薪酬高。答案来源于:2020年合肥师范学院软件工程专业(阅读详细内容)

2020年合肥师范学院财务管理专业确立财务管理人才“三会”能力的培养规格

1、确立财务管理人才“三会”能力的培养规格本专业培养的财务管理人才具备会做账、会分析、会管理的“三会”能力，在素质、能力、知识方面达到财务管理岗位的要求。答案来源于:2020年合肥师范学院财务管理专业(阅读详细内容)

2020年合肥师范学院人力资源管理专业企业全程深度参与应用型人才的培养

1、企业全程深度参与应用型人才的培养企业深度参与应用型人才的培养，包括：人才培养方案论证；课程体系建设与课程改革；专业见习及顶岗实习；企业课程；行业专家参与毕业设计（论文）及大学生创新创业比赛的指导等。答案来源于:2020年合肥师范学院人力资源管理专业(阅读详细内容)

合肥财经职业学院旅游管理专业人才培养目标

二、人才培养目标　　本专业主要培养德、智、体全面发展，具有很好的职业素质和职业精神，掌握本专业基础知识，拥有较强的专业实践能力，具备旅游管理的基础知识、基本方法和手段，具有良好的语言表达能力、沟通与社会交际能力、营销与管理能力，具有现代服务观念，熟悉现代市场经济规则，掌握旅游方面的职业技能，能够适应现代经济与社会发展需要的‘下得去、留得住、用得上’、实际能力(阅读详细内容)

2014年合肥财经职业学院五年制专科学院专业介绍会计与审计会计电算化连锁经营与管理人才培养目标与规格

一、人才培养目标与规格本专业培养拥护党的基本路线，适应社会经济发展的区域经济建设需要，面向中小企业、金融行业、会计师事务所、审计事务所、非营利组织等基层业务与管理岗位，具有诚信、合作、敬业的职业素质，掌握会计、涉税管理、财务管理、审计岗位业务，熟悉企业会计核算，纳税申报、财务管理、年报审计等业务处理的基本知识与基本技能，能从事会计、税务、财务管理、审计等工作(阅读详细内容)

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合肥师范学院英语专业明确的人才培养目标

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