本专业主要面向珠三角地区制造业和服务行业，适应生产、服务和管理第一线需要，培养具有管理、经济、法律、人力资源管理方面的专业知识与实践能力，熟练掌握人力资源管理基本技能和操作方法，能够在行政、企事业单位管理部门从事人力资源开发、人员招聘、筛选与录用、员工培训、人事管理、人才测评、劳动工资管理以及办公室文秘、档案等方面工作的综合应用型管理人才。
广东创新科技职业学院工商企业管理人力资源管理方向培养目标类似问题答案