干部身份和转正定级

这你要到人力资源部门和人事部门去咨询一下

1、早在93年7月劳动部就以“劳办发〔1993〕78号”文件转发了《关于企业取消干部、工人身份界限，实行全员劳动合同制若干问题的意见》，之后企业就不再搞干部身份的认定了。你所说的规定是93年以前的，现在已不适用了。

2、取消身份界定后，企业实行按岗位管理，社会保障部门审批退休也不按过去的身份而是按岗位确定，分为工勤岗位和管理岗位两类，退休金的计算更是与身份无关，而是按照缴纳养老保险费用的年限和交纳的费用总额计算。

3、转正定级是国有企业沿用计划经济时代的制度，也只有毕业生到了国有企业才存在转正定级的说法，也就是说是企业的规章制度，所以不仅国企就不存在这个问题。