采用校企联合的人才培养模式,毕业时学生可坐“直通车”就业,实现了实习与就业的“零过渡”。毕业生社会生存能力、自我发展能力较强,市场竞争力强,能胜任高星级酒店不同管理层次与服务岗位。06届旅游管理专业高原同学就任中青旅门市经理;07届旅游管理专业钱慧媛同学任五洲皇冠假日酒店大堂领班;08届旅游管理专业殷宏媛同学就职五洲皇冠假日酒店人力资源部招聘经理;09届兰娜就职于顺景温泉酒店前厅部经理。
2010年北京交通职业技术学院旅游管理多层次就业优势类似问题答案