（三）普高招生考生职业适应能力测试方法1、测试时间：4月25-26日（具体见准考证）；2、测试形式：面试；3、测试评分：满分100分；4、测试组织：学校设立职业适应能力测试考评组，考评员在学校纪检监察部门的监督下从专家库中随机抽取，考评组根据测试方案对考生进行逐个测试并由学院纪检监察部门全程监督。答案来源于:2021年浙江汽车职业技术学院高职提前招生章程(阅读详细内容)

2021年浙江汽车职业技术学院提前普高招生考生职业适应能力测试方法

2018年浙江汽车职业技术学院提前职业适应能力测试、文化课测试方法

（四）职业适应能力测试、文化课测试方法考生参加职业适应能力测试、文化课测试务必携带盖有我院教务处印章的准考证、身份证或《普通高校招生报名证》方可参加考试。具体事项如下：1.普高招生考生（1）职业适应能力测试时间：2018年4月22日（2）测试地点：浙江汽车职业技术学院（3）测试形式：面试学院按照招生专业成立职业适应能力测试考评组，考评组由5位考评人员（设组长(阅读详细内容)

2019年浙江汽车职业技术学院提前职业适应能力测试、文化课测试方法

第十五条职业适应能力测试、文化课测试方法考生参加职业适应能力测试、文化课测试务必携带盖有我院教务处印章的准考证、身份证或《普通高校招生报名证》方可参加考试。具体事项如下：（一）普高招生考生1、职业适应能力测试时间：2019年4月19日8:00-17:002、测试地点：浙江汽车职业技术学院3、测试形式：面试学院按照招生专业成立职业适应能力测试考评组，考评组由5(阅读详细内容)

2022年浙江汽车职业技术学院提前测试形式及内容

二、测试形式及内容以网络远程测试的形式按专业分组测试，网络测试平台为“小艺帮”手机App（详见浙江汽车职业技术学院小艺帮及小艺帮助手APP操作手册）。本次测试满分为100分，测试内容主要考察考生日常素养、注意力、记忆力、理解能力、分析问题与解决问题能力等基本素质和相关学科的基本知识掌握程度。内容包括但不限于政治、经济、法律、社会、历史、文化、生活、语言等方面(阅读详细内容)

2022年浙江汽车职业技术学院高职提前测试组织

第十三条测试组织学校设立职业适应能力测试考评组，考评员在学校纪检监察部门的监督下从专家库中随机抽取，考评组根据测试方案对考生进行逐个测试并由学院纪检监察部门全程监督。答案来源于:2022年浙江汽车职业技术学院高职提前招生章程(阅读详细内容)

2018年浙江汽车职业技术学院提前招生测试与汽车营销与服务专业相适应的兴趣与潜力（占15%）

（三）与汽车营销与服务专业相适应的兴趣与潜力（占15%）1.对营销及汽车营销方面的一般常识对经济基本现象一般了解；对营销的一般了解；对生活中的市场交易活动的一般了解；对市场中汽车销售基本的认知了解。对经济基本现象一般了解；对营销的一般了解；对生活中的市场交易活动的一般了解；对市场中汽车销售基本的认知了解。2.专业潜质测试学生运用中学和社会及家庭所学到知识解读(阅读详细内容)

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2022年浙江汽车职业技术学院高职提前职业适应能力测试形式

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