答:教育管理:学校实行“五制”(校长负责制、岗位责任制、全员聘任制、校内绩效工资制、考核奖惩制),全方位、规范化、封闭式管理。每天24小时实行定时、定点、定员值班。
教学管理:学校注重求实、求活、求新,突出特色,实行专业课“理实一体化教学管理”、结合学生实际进行“分层次、模块式”教学;采取”技能+比武”、”实习+实训”等专业教学方案。一些课程,采用自编的校本教材,因人施教、因材施教,保证学生“进得来、听得懂、学得好、有出路”。
学生管理:对学生实行“人格化、技能化、创新化”的三元化育人模式;采用“人格优先、封闭式、准军事化、”的学生管理制度
推荐就业:学校成立“毕业生实习就业办公室”,与长三角地区以及本地区的一百多家优质企业签订了实习就业协议,形成稳定的实习和就业网络。
能力培养:学校坚持“以人为本”、“以学生为主体”的办学理念,注重加强学生的基本技能、专业技能、动手能力、交际能力、社会适应能力等关键能力的培养,提高其综合素质,让他们学得一技之长,能找一份满意工作。
答案来源于:2021年徐州市贾汪区中等专业学校招生问答
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