2020武昌职业学院旅游学院特色专业介绍

酒店管理专业--湖北省教育厅特色专业，是我校第一个省级特色专业，以订单培养模式，打造学生就业零缺口，与国际知名企业洲际集团及万达集团分别成立组建“洲际英才学院”与“万达菁英班”，构建学生职业发展一体化，入学即就业的人才培养模式，该专业拥有国内一流的校内实训基地和一支理论扎实、技术精湛的国际化视野教师团队，广泛深入参加国内外行业院校组织的交流与合作，资源丰富。在教育教学改革上，重构课程体系，改革教学模式，大力推动了“以赛促教、以赛促学、以赛促改”，着力培养专业技能型人才。与行业深度融合中，为学生提供高端就业平台，创新服务意识，也为国内外输送了大量高端技能型人才，是一个就业前景佳、发展空间大、社会反响好的的优质专业。

“万达菁英班”校企战略合作协议

为贯彻科教兴国方针，切实落实国家教育部提出的“以培养高等技术应用性专门人才为根本任务,以适应社会需要为目标”的高职教育指导思想，建立以“应用”为主旨的教学内容体系，推动高等职业技术教育的发展，促进企业提高人才水平和科技创新能力，更好地为地方经济建设培养合格高职人才，甲乙双方决定进行全面合作，共同培养具有服务意识、创新能力和可持续发展能力的高素质高技能人才。

双方经友好协商，本着优势互补、平等自愿、共同发展的宗旨，在人才培养培训基地、定向式人才培养和科研开发、技术服务等领域加强合作，达成一致意向，签订本意向书。决定联合开办酒店管理专业“万达菁英班”。

为体现“万达菁英班”的风采，塑造良好职业形象，乙方负责在组建定向班后，为定向班学生统一定制万达校服。为鼓励定向班学生形成良好的学风、班风，乙方在教学期间设立“梦幻之旅酒店体验”奖励(梦幻之旅:酒店VIP客人体验计划，含客房、餐饮及娱乐设施)用于奖励该班品学兼优的学生。每学年甄选不超过班级20%的优秀学生参与体验,具体奖励内容由校企双方协商确定。

为鼓励定向班学生留任，凡达到乙方企业的可持续性人才培养策略的同学，将优先列入酒店人才库，作为储备干部，同时乙方在定向班学生完成不少于10个月的实习期后返还部分学费3000元,转为正式工后工作满第一年返还部分学费5000元。具体返还细则由校企双方协商制定。

定向班学生顶岗实习结束直接在乙方就业的毕业生，无试用期。

万达酒店及度假村旗下拥有奢华酒店-万达瑞华、豪华酒店-万达文华、高端酒店-万达嘉华、高端精选酒店-万达锦华以及超中端酒店-万达美华五大酒店品牌。万达酒店及度假村目前拥有已开业酒店84家，筹建及待开业酒店90余家，覆盖全球100余座城市。

万达酒店将作为您职业生涯佳起点和学生生涯的好对接点，我们将提供超出您期望的生活条件，工作机会和发展平台！

1.免费享受酒店提供的宿舍（离酒店步行15分钟，房卡进出，4-6人间，房间带有卫生间及淋浴间，Wifi,洗衣机，电视机，空调均提供）；

2.酒店会为您提供优质的免费工作餐；

3.酒店会为您提供免费的制服和工鞋以及制服洗涤服务；

4.酒店配有舒适的洗浴设备,配备多功能文娱活动室；

5.酒店将提供极具竞争力的薪酬与福利；

6.我们将定期开展丰富的员工团队活动；

7.酒店将为每位同事量身定制培训课程和发展机会；

8.为您的个人成长和职业发展提供无限的机会，我们吸引并且会留住优秀的人才，提供内部调动与晋升的机会；

10.我们吸引并且会留住优秀的人才；提供内部调动与晋升的机会；

11.酒店为您在我们的品牌里获得理想的职业发展而深感自豪；

14.我们将为您缴纳五险一金，提供每周双休及带薪年假等（实习生转为正式员工后可享受五险一金及带薪年假）。

答案来源于:2020武昌职业学院旅游学院专业介绍