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2020年浙江纺织服装职业技术学院订单班及委培班招生专业:机电一体化技术(中石化碧辟油站经理订单班)

2020年浙江纺织服装职业技术学院订单班及委培班相关招生问题答疑招生专业:机电一体化技术(中石化碧辟油站经理订单班)
技校网 更新时间:2021-06-14 17:16:00 解决时间:2020-08-20 22:08

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二、招生专业:机电一体化技术(中石化碧辟油站经理订单班)

联办单位:中石化碧辟(浙江)石油有限公司

招生代码:0058;专业代码:502

招生计划:40人

报考条件:

1.考生选考科目必须符合以下科目其中一门(物理、政治、技术)。

2.参照公务员体检标准,并且无色盲、色弱、无口吃,男身高不低于170厘米,女身高不低于160厘米,具备岗位操作所需要的体能。

订单班毕业后单位录用率?

答:原则上按不低于80%的比例录用,上限为100%,根据公司实际需要和毕业生综合表现而定。在订单培养的第二阶段教学结束后,由录用单位对订单培养学员组织综合鉴定,凡有下列情况之一者,录用单位可拒绝该订单学员进入生产实习阶段:

1.任意一门专业课补考仍不及格的;

2.在学校期间违反国家法律、法规或严重违反校纪(受到学校警告以上处分)的;

3.学生操行考核不及格的;

4.患有疾病或身体有缺陷,不能满足岗位要求的;

5.考核验收考试作弊的;

6.因其他原因无法取得毕业证书的;

7.有隐瞒品行、健康等真实情况,不符中石化碧辟(浙江)石油有限公司录用条件的。

到企业后主要做哪些工作?

答:培养方向为各大加油站经理,刚毕业作为储备油站经理从事加油、零售、油品储藏等一线工作,同时了解掌握加油站的人员管理及产品营销。学生根据工作表现及考核成绩竞争性选拔油站经理。

过去三年,我校已有数十位毕业生进入中石化碧辟浙江公司,成长较快的学生一般2年左右可晋升为油站经理,个别同学三年内已成为区域经理。

8.是企业的正式员工吗?

答:通过考核终被录用,即成为中外合资企业中石化碧辟(浙江)石油公司的正式员工。

9.公司福利待遇如何?

答:毕业生签订劳动合同的第一年的薪酬约为6-8万左右,晋升油站经理年收入10万以上。公司为两大世界500强合资企业,五险一金及其他待遇保障良好,优于同行业。

答案来源于:2020年浙江纺织服装职业技术学院订单班及委培班相关招生问题答疑

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