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2020年浙江大学计算机科学与技术学院博士研究生申请考核招生选拔机制普通招考博士生

2020年浙江大学计算机科学与技术学院博士研究生“申请-考核”招生选拔机制实施办法普通招考博士生
技校网 更新时间:2021-07-20 21:42:00 解决时间:2019-10-15 14:41

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(三)普通招考博士生

学院组织对符合申请资格者进行报考资格审查和专业基础课考试,不符合报考条件者不得进入复试考核阶段。

复试考核办法:

由复试考核专家小组,包括笔试命题小组和面试专家小组,对学生进行学术水平考核以及思想政治素质和品德考核。

学术水平考核(包含笔试和面试):

(1) 笔试:专业课考试。

(2) 面试:面试专家小组对面试学生在学科背景、专业素质、外语水平、思维能力、创新能力等方面进行综合考察。其中,需安排申请人准备不少于10分钟的自述报告,可采用书面和口述相结合形式展示本人的教育经历、研究兴趣、主要成绩、博士学习计划。

思想政治素质和品德考核:

对申请者的政治态度、思想表现、学习(工作)态度、道德品质、诚实守信、遵纪守法等方面进行考核,须确认申请人承诺未参加邪教组织及其他非法组织。

学术水平考核以百分制的计分方式评定申请者专业知识(笔试成绩)和面试成绩。综合排名计算方法:40%笔试成绩+60%面试成绩;思想政治素质和品德考核按合格或不合格进行评价。

复试小组的每位专家均独立做出评价,评价表均需专家本人签名。综合面试要有现场记录、评语和成绩,参与面试的小组成员和记录员要签字。

为严肃复试组织,面试环节全程录像,每位申请人的综合面试过程不少于30分钟。

  技校网数据中心 2019-10-15 14:41

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