1.考核专家组
本院成立5-7人组成的考核专家组对通过初审的考生进行综合考核。专家组成员均由相关学科副教授职称(含)或相当专业技术职务以上的专家组成。
本院成立5-7人组成的考核专家组对通过初审的考生进行综合考核。专家组成员均由相关学科副教授职称(含)或相当专业技术职务以上的专家组成。
2.考核方式
(1)考核形式
笔试、面试两种方式结合。
笔试、面试两种方式结合。
(2)考核内容
①申请-考核专业基础(基本专业知识):笔试。考生在学院指定的考试地点,2个小时内完成专业基础的试卷笔试答题。
②申请-考核外国语水平(综合英语测试):笔试+口试。考生在学院指定的考试地点,1小时完成英语试卷答题。30分钟内完成英语口试。口试将指定一篇文献进行阅读,阅读后由考生用5分钟时间用英语概述文献内容,再由专家根据文献内容提问。
③申请-考核综合能力(科研素养和潜力、科研能力等,报考导师为主):面试。包括两个部分考核内容:
自我介绍:通过PPT汇报方式介绍硕士期间的工作内容以及攻读博士期间的工作计划,时间为20分钟。
选题回答:考核组提前为考生准备了相应的专业题,考生现场从专业题库抽取一题进行回答,时间为10分钟。
自我介绍:通过PPT汇报方式介绍硕士期间的工作内容以及攻读博士期间的工作计划,时间为20分钟。
选题回答:考核组提前为考生准备了相应的专业题,考生现场从专业题库抽取一题进行回答,时间为10分钟。
3.综合考核成绩计算
(1)综合考核包括申请-考核专业基础、申请-考核外国语水平以及申请-考核综合能力3门科目,每门科目满分为100分,综合考核成绩满分为300分。同一专业内按照报考导师录取,即在报考同一导师的考生中按照总分由高到低的顺序录取。考核总成绩低于180分或单科(外语、专业基础、综合测评三门科目之一)成绩低于60分者不予录取。
(2)综合成绩计算方法
考生终综合成绩由申请-考核外国语水平、申请-考核专业基础、申请-考核综合能力组成,总成绩由各项得分乘以该项在总成绩中的权重(百分比)相加得出,各项成绩均以百分制计算。总成绩计算公式及各项权重如下:
综合总成绩=20%×申请-考核外国语水平+40%×申请-考核专业基础+40%×申请-考核专业综合能力。
考生终综合成绩由申请-考核外国语水平、申请-考核专业基础、申请-考核综合能力组成,总成绩由各项得分乘以该项在总成绩中的权重(百分比)相加得出,各项成绩均以百分制计算。总成绩计算公式及各项权重如下:
综合总成绩=20%×申请-考核外国语水平+40%×申请-考核专业基础+40%×申请-考核专业综合能力。
4.考核时间:2020年4月15日至26日。
注明:综合考核会对每位考生进行考核、成绩或评语记录,面试环节全程录像。
注明:综合考核会对每位考生进行考核、成绩或评语记录,面试环节全程录像。
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