专业名称	开设学校	学制	地址
人力资源管理（人力资源管理师）	辽宁经济管理干部学院	三年	--
人力资源管理--人力资源管理教育	韶关学院	--	--
人力资源管理	鲁中职业学院	--	--
人力资源管理	广东省珠海市英迪科技经贸培训学校	2.5年	--
人力资源管理	湖南涉外经济学院	4年	--
人力资源管理	遵化市职业技术教育中心	3	--

西安技校网西安技校排名西安技校招生信息西安国家重点技校西安公办技校
全国技校排名 2022年技校招生信息 10大女生专业 10大男生专业各地技校网

类似问题答案

2020年西安石油大学人力资源管理专业就业去向

4.就业去向：毕业生毕业之后，20-30%的学生会选择继续深造，攻读硕士学位，70-80%的学生主要就职于各级政府行政部门、经济管理部门和各类企事业单位的人力资源管理岗位。答案来源于:2020年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

2021年西安石油大学人力资源管理专业就业去向

(六)就业去向：毕业生毕业之后，20-30%的学生会选择继续深造，攻读硕士、博士学位，70-80%的学生主要就职于各级政府行政部门、经济管理部门和各类企事业单位的人力资源管理岗位。答案来源于:2021年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

西安石油大学人力资源管理就业去向

4.就业去向毕业生毕业之后，20-30%的学生会选择继续深造，攻读硕士学位，70-80%的学生主要就职于各级政府行政部门、经济管理部门和各类企事业单位的人力资源管理岗位。专家简介：苏列英，教授，西安石油大学企业管理人力资源管理专业方向硕士生导师。(阅读详细内容)

2020年西安石油大学人力资源管理专业培养特色

3.培养特色：注重实践教学，构建多元实践培养体系；科研促进教学，突出培养学生创新能力；不断提升学生素质，打造特色专业教育。答案来源于:2020年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

2020年西安石油大学人力资源管理专业研究对象

1.研究对象：我校是国内早一批培养人力资源管理人才的教学与科研单位。迄今为止，已向社会培养输出千名以上专业人才，获得了良好的社会声誉。目前人力资源管理专业人才相对短缺，外资和民营企业对人力资源专业人才需求量持续上升，经济越发达的地区对人力资源专业人才需求量越大。欢迎热爱人力资源管理专业的青年选择本专业。答案来源于:2020年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

2020年西安石油大学人力资源管理专业需要学生具备的特质

2.需要学生具备的特质：本专业培养具备人文精神、科学素养、诚信品质和人力资源管理专业知识和能力，能够在各类组织中从事人力资源管理的复合性应用型高级专门人才。答案来源于:2020年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

2021年西安石油大学人力资源管理专业培养目标

(一)培养目标：本专业培养德、智、体、美全面发展，适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型高级专门人才。答案来源于:2021年西安石油大学人力资源管理专业(阅读详细内容)

2021年西安石油大学人力资源管理专业核心课程

(二)核心课程：劳动经济学、工作分析、绩效管理、薪酬管理、组织行为学Ⅰ、劳动法、人员素质测评、人力资源开发与管理、人力资源管理信息系统、人力资源管理专业英语。(三)研究对象：本专业创办于1983年，是西北首家设置的人力资源管理本科专业，也是石油类院校唯一的本科专业，入选国家一流本科专业建设点，拥有省级人力资源管理实验教学示范中心，省级哲学社会科学特色学科与重(阅读详细内容)

已解决问题

2020年西安石油大学人力资源管理专业就业去向

满意答案

西安石油大学

大学招生信息

类似问题答案

相关阅读

友情链接

联系我们

关于我们

网站版权与免责声明