考核方式:由每位博士生申请人围绕基础理论知识、学术创新能力、实践工作能力、个人修养、综合素质等方面进行自述5-10分钟;
专家组提问及博士生申请人回答5-15分钟;本环节重点考察如下内容:博士生申请人的思想政治品德、心理素质、思维能力、反应应变能力、语言表达能力、研究兴趣爱好等。
成绩评定:每位面试专家均从五个如下方面对申请人进行提问并评分(按百分制评分,各分数等级见面试考核表),申请人五项面试成绩由专家所评分数按照算术平均值得出,申请人的面试总成绩由五项面试成绩按照各自所占比重计算得出。五项内容及成绩所占比重分别为:基础知识20%、学术能力30%、实践能力20%、个人素质与修养15%、综合素质15%。
2020年天津大学电气自动化与信息工程学院博士学位研究生未尽事宜参考学校制定的研究生招生简章和相关规定类似问题答案