切换城市: 广东 其它

已解决问题

2020年山西林业职业技术学院高职扩招教学、管理模式

2020年山西林业职业技术学院高职扩招招生章程教学、管理模式
技校网 更新时间:2021-06-20 14:36:00 解决时间:2020-10-11 14:56

满意答案

七、教学、管理模式

学院对高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案。对退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民、村两委干部、基层医务工作者、学前教育教师、基层农技人员和企业在职员工实行单独编班管理,根据情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工学结合,由专人负责管理,采取弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。

答案来源于:2020年山西林业职业技术学院高职扩招招生章程

  技校网数据中心 2020-10-11 14:56

类似问题答案

2020年山西林业职业技术学院第二阶段高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案。对退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民、村两委干部、基层医务工作者、学前教育教师、基层农技人员和企业在职员工实行单独编班管理,根据情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工学结合,由专人负责管理,采取弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。答案来源于:2020年山西林(阅读详细内容)
2020年山西林业职业技术学院高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案。对退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民、村两委干部、基层医务工作者、学前教育教师、基层农技人员和企业在职员工实行单独编班管理,根据情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工学结合,由专人负责管理,采取弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。答案来源于:2020年山西林(阅读详细内容)
2021年山西林业职业技术学院高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案。对退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民、村两委干部、在岗乡村医生、学前教育教师、基层农技人员及企业在职员工等有社会实践经历人员实行单独编班管理,根据情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工学结合,由专人负责管理,采取弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。答案来源于(阅读详细内容)
2019年山西林业职业技术学院高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案,实行单独编班管理,根据生源情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工学结合,采取弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。(阅读详细内容)
2020年山西建筑职业技术学院高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据其专业特点及学院实际情况,采取全日制在校学习模式和送教进企、弹性学制和灵活多元教学模式完学计划。答案来源于:2020年山西建筑职业技术学院高职扩招招生章程(阅读详细内容)
2020年山西国际商务职业学院第二阶段高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据不同类型生源特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案,采用网络授课和现场授课等灵活多样的方式,并且根据生源情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工结合,采取灵活多元教学模式完学计划。答案来源于:2020年山西国际商务职业学院第二阶段高职扩招招生章程(阅读详细内容)
2020年山西国际商务职业学院高职扩招教学、管理模式
七、教学、管理模式学院对高职扩招的新生,根据不同类型生源特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案,采用网络授课和现场授课等灵活多样的方式,并且根据生源情况可采取送教进企、送教下乡,半工半读、工结合,采取灵活多元教学模式完学计划。答案来源于:2020年山西国际商务职业学院高职扩招招生章程(阅读详细内容)
2020年山西财贸职业技术学院第二阶段高职扩招教学模式
八、教学模式学院对第二阶段高职扩招的新生,根据其特点及培养要求,分类编制各专业人才培养方案,结合录取新生实际需要,安排在校学习或采取网络授课、集中授课等灵活多元的教学模式完学,确保人才培养质量。答案来源于:2020年山西财贸职业技术学院第二阶段高职扩招招生章程(阅读详细内容)
最新文章
相关学校
招生信息与资讯
技校专业