2020年山西国际商务职业学院第二阶段高职扩招考核办法

考试分为“文化素质+职业技能”两部分，退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民、村两委干部、基层医务工作者、学前教育教师、基层农技人员和企业在职员工（含非山西户籍在晋务工人员）等有社会实践经历人员报考，可免予文化素质考试，通过相关职业适应性测试或职业技能测试择优录取。

录取成绩＝文化素质笔试成绩(百分制)×50%+职业技能考试成绩(百分制)×50%。

学院成立由学院领导、招生专业的相关专家组成的命题、考试领导小组，具体负责高职扩招专项考试的考试与成绩评判。

考试重点考察学生与报考专业相关的基本素质和能力（如理解能力、动手能力、表达能力、行为举止等）。

答案来源于:2020年山西国际商务职业学院第二阶段高职扩招招生章程