2020年南京师范大学心理学院博士研究生学院综合考核

1.组织

学院成立由相关学科至少5名专家（含报考导师）组成的考核专家组，对考生是否具备博士生培养的潜能和综合素质形核意见。

2.考核形式

考核形式为面试。具体实施如下：

对考生逐一进行面试综合考核，满分100分。由三部分组组成：①考生口头报告。需准备PPT，作20分钟的口头报告，概述自己的知识背景、研究经历、代表性研究成果等；②考核小组口头提问，将涉及思想政治素质、品德和心理健康、语言表达与逻辑思维、理论知识、专业基础、综合素质等；③外语（英语）能力测试。

在计算综合成绩时，面试成绩占综合成绩的30%。

考核小组在面试过程中对考生进行综合考核，同时，对考生思想政治素质与品德、心理健康进行评价。面试满分100分，低于60分者、思想政治素质与品德不合格者、心理健康不合格者，均不予录取。

考核全程录音录像、详细记录，录音录像及成绩记录表等考试档案存档备查，确保选拔的公平、公正、公开。