培养目标:本专业旨在培养能从事人力资源管理规划、员工培训与开发、人员招聘与录用、绩效与薪酬管理及劳动关系管理等工作,面向企事业单位、政府机关、人才交流中心、人力资源咨询机构等-线岗位需要的高素质技能型人才。
核心课程:人力资源规划、人员招聘与录用实务、员工培训与开发、绩效管理与实务、薪酬管理与实务、劳动关系管理与实务、人力资源综合实训。
就业方向:招聘岗位、培训岗位、绩效岗位、劳动关系岗位、薪酬福利岗位、人事岗位。
| 专业名称 | 开设学校 | 学制 | 地址 |
|---|---|---|---|
| 人力资源管理事务 | 海南涉外高级职业学校 | 5年 | -- |
| 人力资源管理事务 | 广州市财经职业学校 | -- | -- |
| 人力资源管理事务 | 海南职业外语旅游学校 | 3年 | -- |
| 社会公共事务类--人力资源管理事务 | 云南省曲靖市农业学校 | 一年 | -- |
| 社会公共事务类--人力资源管理事务 | 云南省曲靖市农业学校 | -- | -- |
| 社会公共事务类--人力资源管理事务 | 云南省曲靖市农业学校 | 一年--50 | -- |
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