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2020年湖州职业技术学院高职扩招测试方式及内容(具体实施细则结合防疫要求另外公布)

2020年湖州职业技术学院高职扩招招生章程测试方式及内容(具体实施细则结合防疫要求另外公布)
技校网 更新时间:2021-06-14 20:07:00 解决时间:2020-09-24 16:33

满意答案

(3)测试方式及内容(具体实施细则结合防疫要求另外公布):

测试采取面试与技能考试方式,满分100分。面试时间5--10分钟,技能考试30分钟。

考试内容见下表

序号 专业名称 综合素质测试 50分
内容(面试)
职业能力测试 50分
内容(技能考试)
免试入学条件:考生服兵役期间获得三等功及以上荣誉的或者具备以下条件之一免试入学
1 电子商务 以职业适应性为主。综合素质测试重点评价学生的文化素质和职业适应性。主要内容是:已掌握的知识程度和学习能力;人文与心理素质;与所学专业相适应的
气质、兴趣与服务形象;语言表达能力。
操作技能:计算机基本操作技能测试 1、浙江省电子商务大赛获奖者;
2、以本人身份正式运营各类网络店铺;
3、具有 1年及以上网店运营工作经历。
 
2 视觉传播设计与制作 操作技能:计算机基本操作技能测试  
1、人力资源和社会保障部颁发的多媒体作品制作员,影视、动画制作员资格证书;
2、 Adobe 中国授权培训管理中心颁发的Adobe 中国认证产品专家,Adobe 中国认证设计师(平面设计、网页设计、数码视频)资格证书。
 
3 建筑工程技术 操作技能:计算机基本操作技能测试 1 、具备以下任意证书: 二级建造师、建筑工程施工员、安全员、资料员、质量员等八大员;
2、劳动部门核发的建筑工种操作技能证书。
4 人力资源管理 操作技能:计算机基本操作技能测试  
获得人力资源管理师资格证(三级)及以上者。
 
5 物流管理 操作技能:计算机基本操作技能测试 1、 具有社会劳动保障部门颁发的物流从业人员资格证;
2、具有相关物流企业管理工作三年以上者。
6 电气自动化技术 操作技能:计算机基本操作技能测试

答案来源于:2020年湖州职业技术学院高职扩招招生章程

  技校网数据中心 2020-09-24 16:33

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