2020年河南工业和信息化职业学院高职扩招单独依据考生类型，按以下原则进行考试

对已通过2020年河南省普通高考（含对口招生）报名，

未被普通高考（含对口招生）、高职单招等其他类型的普通高校招生考试录取的考生，以及已通过2020年高职扩招补报名的C类（含应往届高中和中职毕业生、企业在职职工、下岗失业人员、农民工等）考生，均不再组织文化知识考试，需进行职业技能测试并依据测试成绩从高到低依次进行录取，也可根据考生技能竞赛成绩或政府部门认可的职业资格等级证书折算职业技能测试成绩从高到低依次进行录取。

考生职业技能测试内容：考生的实践操作技能和分析解决问题的能力等；分值：200分；测试方式：面试直接赋分或证书折算。

“职业技能证书”测试成绩折算办法：

1. “职业技能证书”测试成绩折算是指对各类考生获得的技能竞赛成绩或政府部门认可的职业资格等级证书直接折算成职业技能测试成绩。

2. 具有一定职业技能，并获得人力资源和社会保障部门颁发的本专业从业资格证书或技能竞赛成绩，由考生本人或其委托人在现场确认环节向学院提出书面申请，经学院单独招生考试工作领导小组审核通过后，录取时将给予相应的专业技能成绩换算。同一考生如符合下列多项换算条件时,只可享受其中高分值一项。

（1） 具有人力资源和社会保障等政府部门颁发的本专业“三级/高级技能”以上职业资格证书（含一、二级职业资格证书）或获得地市教育局举办的本专业技能大赛一等奖以上（含省/部/国家级以上的特等、一、二、三等奖），折算分值200分；

（2） 具有人力资源和社会保障等政府部门颁发的本专业“四级/中级技能”职业资格证书或获得地市教育局举办的本专业技能大赛二等奖，折算分值180分；

（3） 具有人力资源和社会保障等政府部门颁发的本专业“五级/初级技能”职业资格证书或获得地市教育局举办的本专业技能大赛三等奖，折算分值160分。

答案来源于:2020年河南工业和信息化职业学院高职扩招单独考试招生章程