2020年湖北大学知行学院经济与管理学院人力资源管理本科

培养目标：

本专业培养具备管理、经济、法律等基础理论知识，系统掌握人力资源管理专业理论，熟悉人员招聘与选拔、组织设计与岗位设计、培训与开发、绩效考评、薪酬管理等人事管理职能和具体操作，具有优秀的综合素质和较高的人力资源管理水平的高级应用型专门人才。

主要课程：

管理学、经济学、经济法、统计学、会计学、组织行为学、财务管理、人力资源管理、企业战略管理、生产与运作管理、创业学、公司治理、员工招聘与配置、绩效管理、薪酬管理、劳动法与劳动争议处理、员工关系管理等。

就业领域：

毕业生能在政府部门、事业单位、工商企业及其他商业机构中从事人力资源管理等工作。诸如人力资源助理、招聘专员、培训专员、员工关系管理专员、行政秘书和行政助理等工作。

答案来源于:2020年湖北大学知行学院经济与管理学院专业介绍