2020年福州大学推荐优秀应届本科毕业生免试研究生考核工作

1.推荐工作须进行综合能力考核，各专业的考核比例一般为推免名额的1:1.2至1:1.5之间，具体考核比例由各学院根据专业情况自行确定，并在推荐工作方案中明确和公布。推免指标为1人的专业，允许选拔两人参加综合能力考核进行差额。考核名单根据各专业的学生申请和考核人数按本专业同年级学分绩点的从高到低顺序确定，考核工作按照《实施办法》规定执行。特别注意，在进行综合能力面试考核时，应采取去掉一个高分、去掉一个低分，再取平均分的方法计算每位申请者的成绩。若各学院或各专业未能完成相应指标的，由学校收回做为全校的预留指标。

2.按照《实施办法》计算综合测评成绩，排出综合排名，择优确定推免生的初选名单。推荐工作要保证质量，宁缺毋滥。如符合条件的优秀学生数确实超出下达的名额，学院可作为候补对象上报，并注明候补顺序。

3.根据上级文件精神，各学院应将学生在校期间参军入伍服兵役、到国际组织实习等情况纳入德育测评体系，认真审核学生申请表（附件三）中有关内容，酌情加德育分。国家文件特别强调要加强对推免生特殊学术专长或突出培养潜质的审核，详见《实施办法》。要点如下：

院推免生遴选工作领导小组制定本学院特殊学术专长或突出培养潜质的基本条件→学生凭本校本专业三位正教授推荐信及相关证明材料申请→专家审核小组做资格审查→通过资格审查的名单由院推免生遴选工作领导小组研究同意后进行公示→学院组织全程录音录像的公开答辩、学生参加综合能力面试考核→答辩结果公示→院推免生遴选工作领导小组审议、推荐意见上报学校

4.2020年我校继续开展中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团工作，推免条件、推荐和接收程序原则上按学校推免规定和团中央关于研究生支教团的有关文件要求执行，研究生支教团属特殊政策专项计划，限推本校，推免工作由校团委负责组织。鉴于其遴选的特殊性，经校推免生遴选工作领导小组会议审议，研支团综合能力考核比例为推免名额的1:1.2至1:2之间，且综合测评成绩占比调整为：绩点降至70%、综合能力成绩升为25%、德育成绩5%不变。若自愿申报参加研究生支教团的人数少于教育部下达的推免指标数，可放宽现定条件学分绩点要求10%，校内英语四级考试（艺术类按校内英语二级）要求降低5分，须择优遴选推免生。