1.职业能力倾向性测试
(1)考核对象:普高类所有考生;不参加专业技能考核的中职生;学院资格审核合格的免试录取考生。
(2)考核内容:主要考察考生职业倾向等综合素质。
(3)考试形式:闭卷考试。
(4)考核时间:根据疫情防控进展情况学院另行通知。
(5)考核分值:100分。
2.面试
(1)考核对象:普高类所有考生;不参加专业技能考核的中职生;学院资格审核合格的免试录取考生。
(2)考核内容:普高类采用现场考核和答问的方式进行,主要考察考生思辨能力、沟通能力等综合素质;中职类考生采取现场考核和答问的方式进行,主要考察考生的逻辑思维能力、专业基础知识和基本技能。
https://mp.weixin.***/s?t=pages/image_detail&scene=23&__biz=MzU3NDgxMDgwNw==&mid=&idx=1&sn=45380af8ba1e11b67bdada07e11d33f0#wechat_redirect
2020年达州职业技术学院单招电子简章技能综合测试类似问题答案