考生免予文化素质考试,采用综合面试方式进行职业适应性测试,主要考核考生的人文素养、心理素质、语言表达能力、逻辑思维能力、专业潜质与职业倾向、其他与专业学习相关的能力等总分共350分。
答案来源于:2020年成都信息工程学院银杏酒店管理学院高职扩招专项工作招生简章
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