（二）考试方式：采用“文化素质测试+职业适应性测试（或职业技能测试）”的入学测试及评价方式。毕业类别为“应届普通高中（中职）毕业生”和“高中毕业同等学力”的考生参加由我院组织的“文化素质测试+职业适应性测试（或职业技能测试）”；其他毕业类别的考生参加由我院组织的“职业适应性测试（或职业技能测试）”；退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民等符合国家政策规定(阅读详细内容)

2019年安徽中澳科技职业学院高职扩招考试类别：按考生报考类别分为“文化素质测试+职业适应性测试（职业技能测试）”、“职业适应性测试（职业技能测试）”两类。考核方式为笔试。文化素质测

（二）考试类别：按考生报考类别分为“文化素质测试+职业适应性测试（职业技能测试）”、“职业适应性测试（职业技能测试）”两类。考核方式为笔试。文化素质测试作为合格性测试，职业适应性测试（职业技能测试）为选拔性测试。1.报考类别为“应届普通高中（中职）毕业生”和“高中毕业同等学力”考生需参加“文化素质测试+职业适应性测试（职业技能测试）”，退役军人免文化素质测试(阅读详细内容)

2019年安徽三联学院高职扩招职业适应性测试（职业技能测试）

2.职业适应性测试（职业技能测试）采取考生随机抽题回答和测评工作人员随机提问的方式进行面试，满分100分。主要测试考生的分析判断和解决问题能力、逻辑思维和创新思维能力以及个人职业适应能力等基本情况。(阅读详细内容)

2019年安徽中澳科技职业学院10月高职扩招职业适应性测试（职业技能测试）

1.职业适应性测试（职业技能测试）：测试内容：考生的综合素质、职业倾向性、专业学习应具备的相关能力等。满分300分。(阅读详细内容)

2019年安徽三联学院高职扩招职业适应性测试（职业技能测试）

2.职业适应性测试（职业技能测试）采取考生随机抽题回答和测评工作人员随机提问的方式进行面试，满分100分。主要测试考生的分析判断和解决问题能力、逻辑思维和创新思维能力以及个人职业适应能力等基本情况。采取考生随机抽题回答和测评工作人员随机提问的方式进行面试，满分100分。主要测试考生的分析判断和解决问题能力、逻辑思维和创新思维能力以及个人职业适应能力等基本情况(阅读详细内容)

2019年安徽中澳科技职业学院高职扩招职业适应性测试（职业技能测试）

1.职业适应性测试（职业技能测试）：测试内容：考生的综合素质、职业倾向性、专业学习应具备的相关能力等。满分300分。测试形式：面试。学院成立职业适应性测试（或职业技能测试）考评组，以专业群，并根据入围考生人数确定考评组数，每组由3－5名考评人员（包含考官和纪检人员）组成。(阅读详细内容)

2020年合肥财经职业学院高职扩招考试方式：采用“文化素质测试+职业适应性测试（或职业技能测试）”的入学测试及评价方式

　　（二）考试方式：采用“文化素质测试+职业适应性测试（或职业技能测试）”的入学测试及评价方式。　　“应届普通高中（中职）毕业生”和“高中毕业同等学力”的考生，参加文化素质测试+职业适应性测试。“退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民等符合国家政策规定的特殊群体考生”免于文化素质测试，参加职业适应性测试（或职业技能测试）。文化素质测试为合格性测试，职业适(阅读详细内容)

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