学院按专业组织实施综合面试工作,对候选人的专业素质和综合能力做出评判。对创新特长加分部分设有面试评审环节。推免生面试选拔工作的基本内容要求为:外语口语交流能力(10分);专业素质及综合能力(90分),合计100分。每个候选人面试时间不少于15分钟。如有创新特长加分的可适当延长时间对其创新特长方面的工作进行答辩审核,答辩审核未通过的不得加分。
面试小组成员必须遵守面试工作纪律,做到公平公正,严谨认真,对每个候选人独立评分。
为加强面试工作的管理,面试现场设置录音和录像设备,记录面试过程。面试结束后,面试记录材料需当场上交秘书整理,并经组长确认签字后交学院领导小组审核签字后交研究生院保存备查。
2020年安徽工业大学冶金工程学院推荐优秀应届本科毕业生免试研究生遴选其它未尽事宜参见学校文件《安徽工业大学推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生遴选工作办法》(办〔2019〕9号)类似问题答案