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2019年中山大学哲学系招收博士研究生复试实施办法业务能力考核(200分)

2019年中山大学哲学系招收博士研究生复试实施办法业务能力考核(
技校网 更新时间:2021-06-21 13:16:00 解决时间:2020-02-29 02:22

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(2)业务能力考核(200分)

考核内容:包括个人科研经历和成果介绍、对拟从事研究领域的了解和看法、本人拟进行的研究工作设想及理由等。重点考核考生综合运用所学知识的能力,掌握本学科前沿知识及新研究动态的情况以及是否具备作为博士培养的潜能和综合素质等相关内容。

四、录取

面试成绩和笔试成绩相加,得出综合考核总成绩并公示,未经公示者不予录取。按照分学科方向分导师,总成绩从高分到低分依次确定拟录取名单,报经研究生院审批后公示。综合考核合格但因招生计划所限未能在所报专业录取者,可视情况向相近学科申请调剂。若招生计划未招满,可接受原报读我校其他院系相近学科考生的调剂申请。申请人须按要求提交申请材料、通过材料审核及学校招生工作领导小组审批后参加综合考核。不接受破格录取申请。各学科专业遵照宁缺勿滥、择优录取原则确定拟录取名单。

有下列情形之一者,不予录取:

(1)未按规定参加笔试及面试者。

(2)笔试成绩或面试成绩低于180分者。

  技校网数据中心 2020-02-29 02:22
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