2019年浙江交通职业技术学院高职提前招生综合素质测试实施细则素质测试形式

考生凭身份证原件（暂无身份证的考生凭户口本原件）、准考证原件、抽签号、高中阶段获得县（区、市）级及以上各类荣誉证书原件及复印件等材料参加素质测试。

素质测试考核组考前随机抽签产生若干个考评组及考评人员名单，每个考评组由不少于5位考评人员（设组长1名）组成。

1．素质测试主要测评考生的职业适应性及专业学习相关的能力，测试方式为面试。

2．考生进入指定面试室后，将身份证原件、准考证原件、抽签号、高中阶段获得县（区、市）级及以上各类荣誉证书原件及复印件等材料交给考评人员。

3．各个面试室考评组按照考生报考的专业和面试顺序号对考生进行逐个面试；面试过程有自我介绍（不得出现姓名等影响面试公正的信息）、考评人员提问、考生回答问题、才艺及特长展示、专项测试等环节；每位考生的面试时间一般不超过10分钟。

4．面试结束的考生可以自行离开“面试区”，不得在“面试区”内逗留交谈。

5．空中乘务专业面试要求：测试分两个阶段，第一阶段为形象及形体测试，主要考查考生的形象形体，包括协调性、平衡性、抗眩晕、行蹲转跳，裸露部位疤痕检查等；第二阶段为中英文语言表达、心智与反应、综合素质及才艺展示等，主要考查考生的中英文语言水平、形象气质、亲和力、服务意识、心理承受、反应能力及才艺特长（才艺展示所需器具须考生自备）等。

空中乘务专业面试仪容与着装要求：男生穿着浅色衬衣、打领带、深色长裤、黑皮鞋，女生穿着裙装（裙子长度在膝盖上下3cm），深色皮鞋；考生不可以化浓妆，不允许佩戴假睫毛、美瞳等饰品，不允许穿着连裤袜、长筒袜；男生头发应不遮盖耳朵，女生须盘头。