2019年长江大学工程技术学院第二次高职扩招计分方式

此次高职扩招招生考试采取“文化素质+职业技能测试”的模式。考试计分综合成绩=文化素质成绩+职业技能（或职业适应性）测试成绩，满分为400分。

文化素质合卷200分，其中语文80分，数学80分，英语40分。

职业技能（或职业适应性）测试满分200分，其中心理测试满分60分，专业技能（或职业倾向）面试满分140分。同时报有多个专业的考生，按专业排序为第一个的专业参加职业技能（或职业适应性）测试。

取得中级以上（含中级）职业技能等级证书的中职、技校毕业生免试职业技能测试。免试该门科目考试的考生成绩计200分。

对于退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民等免文化素质考试，其考试计分综合成绩=职业技能（或职业适应性）测试成绩×2，满分为400分。