职业技能考核采用面试方式，主要涵盖综合素养、能力和专业技能三个方面。综合素养、能力主要考查考生的语言表达能力、职业判断能力、创新能力、自我学习能力、团队协作能力及灵活应变能力；专业技能主要考查考生的灵活处理业务的会计基本操作能力。
要求：考生能正确着装，注重仪容仪表，在面试的整个环节注重礼仪，能在把握主题的基础上，注意沟通交流方式并灵活快速准确回答专业基础问题和综合素质问题。
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