2019年襄阳汽车职业技术学院第二批扩招录取规则及程序

根据国家教育部和湖北省教育厅的要求，综合考虑招生计划、专业培养要求和考生成绩，按照考生类别分类确定录取计划和录取标准，按考生志愿划定录取分数线，从高分到低分择优录取。计划总数119人，按考生类别比列分别确定录取计划，退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民四类人员占比50.3%，计划数60人；其他类型考生占比49.7%，计划数59人。对采取“文化素质+职业适应性测试”模式综合计分排序的考生，在计划数后1名总分相同的情况下，按文化素质、职业技能测试成绩高低排序，文化素质成绩高的录取，文化素质成绩同分的，职业技能测试成绩高的录取；采取“职业适应性测试”模式计分的考生（主要指退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民四类人员），在计划数后1名总分相同的情况下，按专业知识测试、心里测试、面试的单科成绩高低排序，专业知识测试成绩高的录取，专业知识测试成绩同分的，心理测试成绩高的录取，专业知识测试和心理测试成绩都同分的，面试成绩高的录取。另外，对于心理测试或面试低于50分的考生将不予录取。对各专业志愿投档实行平行志愿投档规则。未录满的专业计划调整至考生充足的专业执行。