2019年武汉大学第一临床学院“申请-考核”制选拔博士生实施细则学院按一级或二级学科组织考核专家组，对考生进行综合考核，设置体现临床医学特色的考核测试方法，对学生学术道德、思想品德、专业素养、研究能力和创新潜质等进行综合评价。综合考核内容主要包括

①学术素养。主要考查候选人的专业基础、知识结构、学术研究兴趣及研究能力等，是否具备本学科博士研究生应具备的专业知识基础及学术研究能力。可采取笔试方式进行，分别考核专业基础及专业课。

②外语水平。主要考查候选人是否具备本学科博士研究生应具备的外语应用能力，包括文献阅读、摘要写作、口语和听力等。

③培养潜质。结合候选人学术研究经历，主要考查候选人的科研创新能力，是否具备本学科博士研究生的培养潜质。

考生参与直接测试的时间应不少于60分钟/人。考核测试过程做好记录，直接测试环节全程录音录像，形试档案保存。