专业简介:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的基本理论和基本知识,熟悉我国的人事制度和政策的历史发展与现状,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调和领导能力,能在企事业单位和政府部门从事人力资源管理工作的高级专门人才。
主要课程:管理学、经济学原理、人力资源管理、组织行为学、人力资源规划、工作分析、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、职业生涯规划和劳动关系管理等。
就业方向:毕业生可在企事业单位及咨询机构等人力资源管理相关岗位从事招聘、人力资源开发、绩效管理、薪酬管理、员工培训、行政主管等岗位相关工作。
2019年齐鲁师范学院专科专业:人力资源管理类似问题答案