2019年青岛酒店管理职业技术学院单独招生职业建筑工程技术专业

（一）职业技能测试（50分）

职业技能测试的考核形式为面试。

对于夏季高考考生主要考核内容为：

1.职业素养：通过提问或情景设置等方式考察和了解考生对所报专业的认知程度；

2.职业认知：通过提问或情景设置等方式考察学生的职业适应性和职业发展潜能。

3.逻辑思维：通过提问或情景设置等方式考察考生分析及解决问题的能力；

对于春季高考考生除了考核上述内容外，还要考核考生对建筑工程技术专业基础知识（建筑工程识图、建筑材料、建筑施工技术等）的掌握情况。

（二）综合能力测试（50分）

综合能力测试形式为面试，具体考核内容为：

1.自我展示：考察考生的兴趣爱好、举止仪态和个人才艺；

2.心理素质测试：通过提问或情景设置等方式考察考生的心理素质；

3.人文综合素养等方面：通过提问或情景设置等方式考察考生社会、人文、科技等方面知识及语言表达、创新思维等综合素养。

面试题目随机抽取，考官根据考生面试表现独立评分。