职业适应性测试形式为面试。学校抽调专业教师组成评委组,由评委和考生进行交流,主要考察考生的人文素养、语言表达、反应能力、思维能力、心理素质、职业倾向与专业认知等综合素质。分值为300分。面试成绩即为职业适应性测试终成绩。
答案来源于:2019年平顶山职业技术学院高职扩招单独招生章程
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