综合考核包括综合笔试、综合能力考核和综合答辩。
1.综合笔试（满分100分）：由学院组织完成。
形式：闭卷，时间3小时。
内容：①专业外语测试（占50分，1.5小时）：主要考核考生阅读和翻译外文文献的水平；②专业课测试（占50分，1.5小时）：主要考核考生所报考二级学科范围内基础知识和专业知识掌握程度，考核题型主要为问答题和案例分析题。
护理学院2019年博士招生专业为护理学，参考书目：《社区护理学》，第4版，李春玉、姜丽萍主编，人民卫生出版社。
2.综合能力考核（满分100分）：由学院组织完成。
（1）科研思维考核（满分60分）：阅读文献，撰写与报考专业方向内容一致的科研设计。主要评估考生的逻辑思维能力、科研创新能力、文献检索能力、分析总结能力、书面写作能力等。形式：性，时间5天内完成。
（2）实践能力考核（满分40分）：采用提供的量表或问卷，现场收集资料。主要评估考生应用研究工具有效收集资料的能力。形式：性，现场完成，在综合笔试结束后进行。
报考导师及所在学科根据考生提交的科研设计和实践能力考核情况，填写综合能力考核评分表，对考生进行评分。综合能力考核合格线：60分。综合能力考核不合格者、思想品德考核不合格者，不予录取。
3.综合答辩（满分100分）：由研究生院组织完成。
形式：护理学院考生参加由学校研究生院组织的综合答辩，根据初审学生情况对考生进行考核，每组答辩专家一般不少于5位博士生导师，其中至少3位为学术型博士生导师，专家组对考生逐一考核，一般每人不少于20分钟。专家组考察考生基础知识掌握能力、本学科前沿知识及新研究动态掌握情况，创新能力、科研潜质、综合能力应用和表达交流能力，以及是否具备博士生培养的潜能和综合素质。
4.报考同一导师的考生由同一综合答辩专家小组进行考核。综合答辩全程录音录像，影像资料会留存备查。
5.综合考核总成绩=综合笔试成绩×20%+综合能力考核成绩×50%+综合答辩成绩×30%。学院根据考生的综合考核总成绩情况，择优确定拟录取名单，并报研究生院审批。