2019年辽宁省特殊教育师范学校高职扩招第二次高职扩招招生考试工作时间表（暂定）

时 间工作内容2019年11月11日-8月14日报名、填写志愿2019年11月15-18日省招办资审2019年11月21-22日自行打印准考证2019年11月23日招生考试2019年11月24日汇总成绩2019年11月25-27日成绩公示查询2019年11月26日9:00-14:00对成绩有异议考生到校“查分”2019年11月29日公布预录取名单2019年12月20日省招考办审核学校录取名单

附件：1. 辽宁特殊教育师范高等专科学校高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

时 间工作内容2019年11月11日-8月14日报名、填写志愿2019年11月15-18日省招办资审2019年11月21-22日自行打印准考证2019年11月23日招生考试2019年11月24日汇总成绩2019年11月25-27日成绩公示查询2019年11月26日9:00-14:00对成绩有异议考生到校“查分”2019年11月29日公布预录取名单2019年12月20日省招考办审核学校录取名单

附件：1. 辽宁特殊教育师范高等专科学校高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

时 间工作内容2019年11月11日-8月14日报名、填写志愿2019年11月15-18日省招办资审2019年11月21-22日自行打印准考证2019年11月23日招生考试2019年11月24日汇总成绩2019年11月25-27日成绩公示查询2019年11月26日9:00-14:00对成绩有异议考生到校“查分”2019年11月29日公布预录取名单2019年12月20日省招考办审核学校录取名单

附件：1. 辽宁特殊教育师范高等专科学校高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

2. 辽宁特殊教育师范高等专科学校高职扩招专项考试突发事件应急预案

辽宁特殊教育师范高等专科学校

2019年8月7日

辽宁特殊教育师范高等专科学校招生就业处拟文 2019年8月7日印

附件1

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

辽宁特殊教育师范高等专科学校

2019年8月7日

辽宁特殊教育师范高等专科学校招生就业处拟文 2019年8月7日印

附件1

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

辽宁特殊教育师范高等专科学校

2019年8月7日

辽宁特殊教育师范高等专科学校招生就业处拟文 2019年8月7日印

附件1

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试命题工作管理办法（试行）

第一章 总则

第一条 为组织和管理辽宁省高等职业院校高职扩招专项考试命题工作，确保命题安全，保证试题质量，根据《辽宁省教育厅关于做好2019年辽宁省高职扩招专项考试招生工作的通知》（辽教电〔2019〕79号）制定本办法。

第二条 命题工作应按照有助于促进公平、公正、公开的原则，充分结合特殊教育实际和我校单招专业特点。

第三条 本办法适用于辽宁特殊教育师范高等专科学校组织的辽宁省高等职业院校高职扩招专项考试职业适应性测试命题工作。

第四条 在辽宁省教育厅的监督、指导下，辽宁特殊教育师范高等专科学校建立命题工作领导小组，指定教务处负责组织，康复技术系、康复工程系负责命题工作的具体实施。管理部门主要职责包括：制订命题工作的考试大纲、负责命题工作的具体实施、考试结束后将试题及相关资料归档并对命题工作进行总结。

第五条 命题教师按专业组成命题组。命题组实行组长负责制，命题组长在命题工作领导小组的领导下工作，其主要职责包括：认真贯彻国家的教育方针和相关的法律、法规；认真贯彻执行单独招生考试命题要求、工作规定、指导思想和基本原则；主持本组命题，制定命题实施方案；行命题方案，做好协调工作；

第六条 命题组一般由2—5名命题教师构成。命题教师的主要职责包括：参加命题相关培训，掌握命题大纲原则和要求；研究适应性测试科目考试大纲，把握命题依据和范围，制定评分参考；

第七条 命题教师应当具备的条件有：

一、责任心强，作风正派，遵守纪律，严守秘密，能同他人合作共事；

二、长期从事相关教学工作，具有较高的业务水平，一般应具有讲师或以上专业技术职务；

三、熟悉本学科考试大纲，了解教学实际情况和教育测量学的基本理论；

四、命题组长在以上条件的基础上还应当在学科领域具有较高造诣和一定的权威，并具有较强的组织协调能力和管理能力。

第八条 命题范围与依据，结合招生专业对职业适应性需求及考生特点制定单独招生考试大纲。

第九条 命题要突出职业教育的特点，要重点考核学生理论联系实际的能力、职业适应性能力、实践能力。全面综合考查考生是否具备学习专业知识的基本素质、学习能力和职业能力。充分保证学生入学后学习效果及未来就业。

第十条 职业适应性测试试题一般包括试题、测评要素、评分参考等内容，面试命题人员应当熟悉录用制度和相关政策、命题规范和要求，掌握一定的人才测评理论和技术，具备相应的题型命题能力和水平，面试题本应按照统一的规格封装和配发，并严格按照规定的程序和要求进行传递、交接、保管、分发和使用。

第二章 命题部门

第三章 命题教师

第四章 命题标准

第五章 命题任务实施

第十一条命题参与人员名单、时间、地点等均属保密材料，不得对外泄露。

第十二条命题工作期间，命题人员与外界隔离，撤销命题工作间的电话，所有人员不得携带手机等通讯工具及电源，移动存储介质等电子设备进入命题场所，不得利用电话、手机、计算机网络等通讯手段自行与外界联系。

第十三条严格遵守工作制度。命题工作一律在规定的命题工作间进行，除命题人员外，其他人员一律不得进入命题工作间，与试题有关的物品不得擅自携带出命题工作间。

第十四条 职业适应性测试采取面试形式，高职扩招面试试题由高职扩招考试命题与高职扩招命题工作同时进行并严格保密，面试题库数量充足，满足考试需求。单招面试当天考生按专业在候考教室集中候考，按顺序由专门的工作人员带入面试教室前门进入进行面试，面试结束从后门离开不再进入候考教室，不再与未面试的学生见面，面试教室全程监控。

第十五条 遇有突发情况，详见《辽宁特殊教育师范高等专科学校高职扩招专项考试应急预案》解决处理。

附件2

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试突发事件应急预案

附件2

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试突发事件应急预案

附件2

辽宁特殊教育师范高等专科学校

高职扩招专项考试突发事件应急预案

第六章 突发处置