（一）考试课程：管理学、财务管理学
（二）考试范围：
1.管理学（100分）
管理的含义与特征，管理的性质，管理者的分类、技能与素质要求、管理者角色扮演，管理的基本职能，管理理论及其发展，决策理论与决策方法，计划与计划工作，战略计划，组织结构与组织设计，人力资源管理的含义、内容，员工招聘的流程和注意事项，领导风格类型、领导理论，激励原理与激励理论，沟通障碍及其解决办法，控制与控制过程。
2.财务管理学（100分）
财务管理的基本概念，财务管理目标的具体内容与各自的优缺点及财务目标冲突与协调，财务管理体制，资金时间价值概念及应用，财务分析指标体系，预算管理、筹资渠道及方式，资本成本，资本结构，投资决策分析，营运资金融资战略，现金管理，存货管理，应收账款管理，证券投资，股利分配影响因素，股利理论，股利政策，成本差异分析。