十一、学习形式与教学总课时：单独编班、分类培养、分类教学，采取线上线下相结合的学习形式。1、应届高中、中职毕业生：采取在校学习教学模式。2、下岗转岗人员、退伍军人：“线上和线下相结合的教学模式。3、新型职业农民：“线上和线下相结合的教学模式”+“工学交替--节假日集中教学模式”。4、农民工：“线上和线下相结合的教学模式”+“校企协同育人—送教上门教学模式”。(阅读详细内容)

2021年六安职业技术学院高职扩招月22日－26日，线上测试。通过微信小程序“线上考试服务”进入答题

3、9月22日--26日，线上测试。通过微信小程序“六安职业技术学院线上考试服务”进入答题。答案来源于:2021年六安职业技术学院高职扩招招生章程(阅读详细内容)

2022年六安职业技术学院分类考试招生职业线上笔试评分标准

（一）线上笔试评分标准线上笔试题目从题库中随机抽取组卷，满分150分。测试题型分为单项选择题、判断题。答案来源于:2022年六安职业技术学院分类考试招生职业技能考评方案(阅读详细内容)

2022年六安职业技术学院分类考试招生职业线上面试

（二）线上面试，满分150分。面试内容包括政治思想素养、逻辑思维能力、语言表达能力、综合分析能力、仪表举止等。其中，应历届中职毕业生还包含与专业有关的职业技能测试问题。评分标准如下：测评项目测评指标及评定等次、得分幅度优(24-30分)中(18-24分)差（18分以下）政治思想（30分）观点正确，主题突出理论充足，符合政策结合实际，解决问题观点正确，主题明显(阅读详细内容)

2020年六安职业技术学院分类招生线上考试考生操作打开手机微信，点击下面的“发现”，如图1；

1、打开手机微信，点击下面的“发现”，如图1；图1(阅读详细内容)

2020年六安职业技术学院分类试招生线上考试操作点击搜索图标，如图4所示；

3、点击搜索图标，如图4所示；图4答案来源于:2020年六安职业技术学院分类试招生线上考试操作手册(阅读详细内容)

已解决问题

2019年六安职业技术学院高职扩招农民工：“线上和线下相结合的教学模式”+“校企协同育人－送教上门教学模式”

满意答案

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