(一)管理理论的发展1、管理的概念、性质
2、管理者的角色和技能
3、管理理论的发展与主要流派:泰勒科学管理理论、法约尔一般管理理论、行为科学学派、管理科学学派、决策理论、组织再造理论、学习型组织理论等。
4、管理伦理与企业社会责任
(二)计划
1、计划与决策
2、计划的层次
3、计划的编制过程
4、战略规划与一般竞争战略
5、目标管理理论
6、计划评审技术
(三)组织1、管理幅度
2、组织结构形式
3、组织设计的原则
4、集权与分权
5、人力资源管理
6、组织文化
7、组织变革与创新
(四)领导
1、领导与领导者
2、领导理论
3、激励与激励理论
4、管理沟通
(五)控制
1、控制的概念
2、控制的类型
3、控制的过程与要求
4、控制的方法
参考书目:管理学:原理与方法,周三多,陈传明等,复旦大学出版社或高等教育出版社,2014 年或新版
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