五、面试内容（笔试+口试）及评分办法笔试考试时间共45分钟，考生在主考室内同时进行，开考时给考生统一发放试题，考试结束考生立刻离开主考室，返回候考室。考官进入主考室，根据评分标准，给每个测试卷进行打分。打分采取百分制计分。成绩汇总表由监督员签字后，存档备查。笔试结束后，开始口试。口试在监察人员的监督下进行，由考官自主设定题目提问考生，每个考生问答结束后，考官(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案组织领导及工作机构

三、组织领导及工作机构面试工作将在学校招委会和特殊类型招生考试工作领导小组的领导下，由教务处（招生办）组织实施，监察处负责监督。面试过程以专业分组进行，每组设考官3人，其中主考官1人，另设主考室（2间，每组1间）、候考室。主考室：1名监察人员担任监督员，对面试全程给予监督。内设主考官席、考官席、监督席、工作人员席、考生席。工作人员1人。候考室：工作人员1人；(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案面试纪律要求

七、面试纪律要求考生参加面试时，不得携带任何通讯工具，不得穿奇装异服和佩戴任何标志性饰物，在候考室及休息室内的考生，不得随意出入和大声喧哗。面试考官和工作人员一旦进入考点，必须将通讯工具交由监察处统一封存管理。面试封闭期间，要按规定佩带工作标志牌，不得外出，不得与外界通电话，要坚守岗位，不得串岗。全体考官、工作人员、监督员要密切配合，主动协调，确保考试工作顺(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案面试方式时间地点

一、面试方式时间地点面试方式：笔试+口试时间：2019年3月21日13：30地点：合肥学院行政楼2楼(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案录取原则

六、录取原则根据《安徽省教育厅关于印发2019年安徽省应用型本科高校面向中职毕业生对口考试和招生工作实施方案的通知》（皖教职成〔2018〕9号）相关文件精神，按照《合肥学院2019年面向中职毕业生对口招生考试实施方案》，我校面试成绩采取百分制计分（面试成绩=((文化课成绩*100/300)*+笔试成绩*+口试成绩*），面试成绩60分（含）以上为面试合格。面试(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案面试程序

四、面试程序考生按规定的时间，于面试前30分钟凭身份证原件、报名确认表进入候考室，将通讯工具交候考室工作人员负责保管。工作人员核实考生信息并点名签到，抽签确定考生考试编号。考生抽签、签字完毕后由工作人员将该名单保管好，抽签信息在面试结束前不得向任何人透露。面试中，考试编号为考生唯一识别，考生不得向面试考官透露身份信息。面试开始前，由工作人员向考生宣读《考试注(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案检查监督

八、检查监督为保证面试工作的公正性，全体考官、工作人员、监督员都要严格遵守工作纪律和各自守则，注意做好保密工作，严防泄密事件的发生。同时要积极配合监察部门对面试工作的监督检查。面试考官、监督员和工作人员凡与考生有应回避亲属关系的，应主动回避。(阅读详细内容)

2019年合肥学院面向中职毕业生对口招生考试免试生面试方案报名及面试资格

二、报名及面试资格1、报名资格：根据《安徽省教育厅关于印发2019年安徽省应用型本科高校面向中职毕业生对口考试和招生工作实施方案的通知》（皖教职成〔2018〕9号）相关文件精神：近三年来（含2016年）获教育部主办或联办的职业院校技能大赛三等奖及以上奖项的考生、获安徽省教育厅主办或联合主办的但未纳入当年国赛项目的省级职业院校技能大赛前3名且为一等奖的考生经初(阅读详细内容)

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