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2019年广东财经大学华商学院本科插班生招生考试人力资源管理考试大纲培训与开发

2019年广东财经大学华商学院本科插班生招生考试《人力资源管理》考试大纲培训与开发

技校网更新时间：2021-07-17 18:00:00 解决时间：2018-11-28 17:09

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第八章培训与开发

1. 识记：培训与开发的含义、原则与分类。

2. 了解：培训与开发的方法。

3. 掌握：培训与开发工作的具体实施步骤和内容；培训需求分析的方法、内容及培训有效性评估的重要性。

技校网数据中心 2018-11-28 17:09

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3.掌握：要求应考者必须掌握的课程中的重要知识点。二、考试教材本课程使用教材为：《人力资源管理概论》（第四版），董克用主编，中国人民大学出版社，2015年。三、关于命题和考试的若干规定1.本大纲各章所提到的考核要求中，各条细目都是考试的内容，试题覆盖到章，适当突出重点章节，加大重点内容的覆盖密度。2.本课程考试试卷可能采用的题型有：单项选择题、名词解释、简答(阅读详细内容)

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