2019年滁州学院博士后研究有关待遇

1.全博士后研究人员纳入学校人事管理范围，其人事、组织关系、工资福利待遇比照同等人员办理，或按协议执行。其他福利待遇参照校内教职工的有关规定执行。

2.博士后研究人员进站后，由学校统一安排临时住房。

3.博士后研究人员享受学校提供的科研启动经费（5-10万元）与科研条件支持。

4.博士后研究人员出站考核为良好及以上等次的，学校在当年度人才招聘中优先予以考虑，待遇按届时学校人才引进政策执行。